整理编辑:百利来注册香港公司中心 最后更新时间:2013-11-07 点击: 次
香港年轻人真比内地青年日子好过吗?未必。日前香港理工大学发布的一份关于“低学历青年就业困难意见”调查报告,引发了一轮热议。
调查显示,67%低学历香港青年(学历在副学士或高级文凭以下的青少年,介乎15岁至29岁。)找工作难,失业超过10个月的青年受访者达25.8%。 当然,这份调研的局限性是仅访问了200名年龄介于15岁至29岁的香港青年。
另一组数据或许更有说服力。根据政府统计处资料,香港今年第二季失业率为3.3%,不过15岁至19岁青少年失业率却高达13.5%,如包括就业不足的青少年,比率更高达17%以上,而20岁至24岁青年失业率亦长期维持在8%以上。
而最新一季的数据表示, 香港约13万失业人口中,超过3万是介于15至24岁的青少年,占整体失业人口四分之一左右,远高于整体失业率。
回顾香港这10年的发展,青少年就业问题尤其是低学历青少年就业问题一直较为严重。
“ 香港低学历年轻人就业一直较难,从我们调研的比率来看,相当于6个人中有1个失业。”在接受记者采访时,报告起草人香港理工大学社会政策研究中心主任钟剑华博士感叹道。
“抛开青少人个人因竞争力不够等主观原因,客观上来说,香港就业安排比较单一,青少年不愿意去体力劳动强的建筑业,对于比较成熟的金融等行业,雇主比较偏向学历水平高,懂英文和普通话等基本技能的人,他们也很难进入。低学历的这类青年比较偏向于零售行业的工作,但这类型工作的薪酬不高,工作时间比较长。”钟剑华称。
“这也和经济结构有关系,以往香港一些低学历的年轻人,可以到工厂打工,但现在香港的工业外迁,知识主导型的架构不利于香港本地低学历年轻人就业。”钟剑华表示。
香港非政府机构基督教信义会社会服务部倡议小组召集人何显明表示,香港年轻人在脱离学校后能接受的培训机会有限,所以仅能在零售行业摸牌滚打,多做最前线的销售如售货员餐厅服务员等。“我们所调查的低学历年轻人中,平均薪金水平在8000港币左右,打散工者占比不少,而且加薪的机会渺茫。”他称。
“他们连地产代理、金融保险(放心保)机构的代理工作也难以跨入门槛,但同时他们也不愿意去建筑行业,大量盖房子的劳工需要从内地输入,护士、协会负责人都算是用工短缺的行业,但他们由于缺乏系统培训也难以踏足。”何显明称。
吃苦比不了内地人,学历又不行,香港低学历年轻人处于夹心层状态。如果横向对比双方处境,内地低学历同龄人的选择其实比香港更多。
“很明显,与内地的初高中毕业者可以进入高等职业技术学校就读专科不同,香港年轻人在脱离学校后能接受的培训机会有限。”何显明称。
对于如何解决香港本地低学历青年的就业难问题。钟剑华指出,可以借力非政府机构,帮助找就业资源和加强相关的职业培训;政府方面能够多关注未升学的青少年,让这些人在学校期间就接受系统的培训,掌握一技之长。